Erasmus+ Institutional Coordination Office · BIP Organized as Coordinating Institution
Intercultural Awareness and Communication in Workplace 2
İş Yerinde Kültürlerarası Farkındalık ve İletişim 2
Sivas Cumhuriyet Üniversitesi koordinatörlüğünde düzenlenen Karma Yoğun Program; Avrupa’daki yükseköğretim kurumlarında görev yapan öğrenci ve personelin kültürlerarası yeterlilik, çok kültürlü ortamlarda etkili iletişim, kapsayıcılık ve iş birliği becerilerini geliştirmeyi amaçlamıştır.
Physical Program
May 26–30, 2025
Application Location
Sivas, Türkiye
Gerçekleşen Katılım
22 katılımcı
Academic Equivalent
3 ECTS
Program ID
Basic Information About the Blended Intensive Program
Programın Erasmus+ Beneficiary Module kaydında yer alan kurumsal ve akademik tanımlayıcıları.
About the Program
Kültürlerarası Yetkinlik ve İş Yeri İletişimi
Program, Avrupa’daki üniversitelerin uluslararası ilişkiler ofislerinde çalışan personelin ve programa katılan öğrencilerin kültürel çeşitliliği etkili biçimde yönetebilmelerine yönelik olarak tasarlanmıştır.
“Intercultural Awareness and Communication at Workplace” eğitim programı, Avrupa’daki üniversitelerin uluslararası ilişkiler ofislerinde çalışan personelin kültürel çeşitlilik içerisinde etkili biçimde hareket edebilmesini desteklemeyi amaçlamaktadır.
Katılımcıların kültürlerarası yeterliliklerini geliştirmeleri, çok kültürlü çalışma ortamlarında etkili iletişim stratejileri öğrenmeleri ve ekipleri ile ortaklık ağlarında kapsayıcılığı ve karşılıklı anlayışı güçlendirecek araçlar geliştirmeleri hedeflenmiştir.
Program, teorik bilgi ile uygulamalı araçları bir araya getirerek katılımcıların öğrendikleri yöntemleri kendi çalışma ortamlarında doğrudan kullanabilmelerini sağlayacak etkileşimli bir eğitim yaklaşımı üzerine kurulmuştur.
Beneficiary Module Gerçekleşme Verileri
Program Statistics
Katılımcı hareketlilikleri kişisel bilgilere yer verilmeden anonim ve toplulaştırılmış biçimde gösterilmektedir.
Distribution by Participant Type
Öğrenci ve Personel
Distribution by Sending Country
International Participation
Romania
19 · %86,4
Portekiz
2 · %9,1
Yunanistan
1 · %4,5
Distribution by Sending Institution
22 Katılımcının Kurumsal Dağılımı
Katılımcıların ad, soyad, hareketlilik numarası ve diğer kişisel bilgileri bu sayfada yayımlanmamıştır. Gerçekleşme verileri yalnızca anonim ve toplulaştırılmış biçimde sunulmuştur.
International Partnership
Blended Intensive Programme Ortaklığı
Program ortaklığı yedi kurumdan oluşmaktadır. Sivas Cumhuriyet Üniversitesi koordinatör ve kabul eden yükseköğretim kurumu olarak görev yapmıştır.
Coordinating Institution
Sivas Cumhuriyet University
Sivas, Türkiye
- Erasmus Code
- TR SIVAS01
- OID
- E10127100
- Role of Mobility
- Receiving HEI
Partner Institution
Academia de Politie Alexandru Ioan Cuza
Bucharest, Romania
- Erasmus Code
- RO BUCURES14
- OID
- E10155303
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Partner Institution
Instituto Politecnico de Castelo Branco
Castelo Branco · Portekiz
- Erasmus Code
- P CASTELO01
- OID
- E10177862
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Partner Institution
Universitatea din Oradea
Oradea · Romanya
- Erasmus Code
- RO ORADEA01
- OID
- E10208782
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Partner Institution
Ecclesiastical Academy of Athens
Atina · Yunanistan
- Erasmus Code
- G ATHINE56
- OID
- E10071465
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Partner Institution
Universitatea de Stiinte Agricole si Medicina Veterinara Cluj Napoca
Cluj Napoca · Romanya
- Erasmus Code
- RO CLUJNAP04
- OID
- E10197166
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Partner Institution
Universitatea Politehnica Timisoara
Timișoara · Romanya
- Erasmus Code
- RO TIMISOA04
- OID
- E10208767
- Rol
- Sending HEI/Organisation
Program Objectives
Basic Learning and Development Objectives
Programın Beneficiary Module kaydında tanımlanan dört temel hedef aşağıda özetlenmiştir.
Understanding Cultural Differences
Kültürel farklılıklar ile bu farklılıkların iş yeri iletişimine etkisine ilişkin anlayışı geliştirmek.
Conflict Management
Kültürel yanlış anlamalardan kaynaklanabilecek çatışmaları yönetmeye yönelik beceriler kazandırmak.
Kapsayıcı Uygulamalar
Çeşitlilik içeren ekiplerde iş birliğini güçlendirecek kapsayıcı çalışma uygulamalarını desteklemek.
Kültürel Önyargı Farkındalığı
Kültürel önyargılara ilişkin farkındalığı artırmak ve bu önyargıların etkilerini azaltmaya yönelik stratejiler geliştirmek.
Educational Approach
Yöntemler ve Program Çıktıları
Application Methods
Participatory and Experience-Oriented Learning
Workshops
Hofstede’nin kültürel boyutları, Hall’un kültürel bağlamları ve Trompenaars modeli gibi kültürel çerçeveler üzerine tartışma ve faaliyetler.
Case Studies
Uluslararası üniversite ortamlarından gerçek örnekler üzerinden kültürel sorunların incelenmesi ve çözülmesi.
Rol Oynama ve Simülasyonlar
Implementing cross-cultural workplace scenarios using experiential learning methods.
Group Discussions
İyi uygulama ve deneyimlerin paylaşılmasına dayalı akran öğrenmesi.
Expert Presentations
Training sessions conducted by experts in the field of intercultural communication.
Program Çıktıları
Post-Program Competencies
- Kültürel çeşitlilik ve bunun iş yeri dinamikleri üzerindeki etkisine ilişkin farkındalığın artması.
- Çok kültürlü ortamlara uyarlanmış iletişim becerilerinin geliştirilmesi.
- Developing feasible strategies for managing cultural challenges.
- Kapsayıcılığı destekleyen kurumsal çalışma yöntemlerinin geliştirilmesi.
- Kültürlerarası yeterliliğe yönelik kaynak ve çerçevelerden oluşan bir araç setinin edinilmesi.
- Avrupa’daki yükseköğretim kurumları arasında daha güçlü uluslararası mesleki ağların oluşturulması.
Hybrid Application Structure
Fiziksel ve Sanal Program Bileşenleri
Beneficiary Module kaydında sanal bileşenin fiziksel programın hem öncesinde hem sonrasında gerçekleştirildiği belirtilmiştir.
Program Öncesi
Virtual Component
Çevrim İçi Hazırlık
Pre-Training Module
Kültürlerarası teori ve kavramlara ilişkin videolar, önerilen okumalar ve çevrim içi kısa değerlendirmelerden oluşan bireysel hazırlık materyalleri.
26–30
May 2025
Fiziksel Bileşen · 5 Gün
Face-to-Face Education Program in Sivas
Atölye çalışmaları, vaka analizleri, rol oynama, simülasyonlar, grup tartışmaları ve uzman sunumlarından oluşan fiziksel eğitim bileşeni.
Program Sonrası
Virtual Component
Çevrim İçi Takip
Post-Webinars ve Sanal Tartışmalar
Sanal kültürlerarası iletişim ve çevrim içi ortamlarda kültürel önyargıların yönetimi gibi ileri konuların ele alındığı uzman oturumları ve etkileşim faaliyetleri.
Virtual Component
Online Learning and Participant Interaction
Pre-Training Module
Kültürlerarası teoriler ve kavramlar hakkında video, önerilen okuma ve kısa sınavlardan oluşan bireysel çevrim içi öğrenme materyalleri.
Virtual Discussion Forum
Katılımcıların program öncesi ve sonrasında görüşlerini, karşılaştıkları sorunları ve deneyimlerini paylaşabilecekleri etkileşimli çevrim içi ortam.
Post-Webinars
Sanal kültürlerarası iletişim ve çevrim içi kültürel önyargıların yönetilmesi gibi ileri düzey konulara yönelik canlı uzman oturumları.
Beneficiary Module
Diğer Program Kayıtları
Bu sayfadaki program kimliği, ortaklık, katılımcı sayıları, fiziksel faaliyet, sanal bileşen, akademik kredi ve organizasyon desteğine ilişkin veriler Erasmus+ Beneficiary Module kaydında yer alan bilgilere göre hazırlanmıştır. Katılımcılara ait kişisel bilgiler yayımlanmamış ve istatistikler toplulaştırılmıştır.