Erasmus+ Personel Eğitim Alma Hareketliliği Hareketlilik Anlaşması Formu – Erasmus+ Kurum Koordinatörlüğü

Bu form yalnızca Personel Eğitim Alma Hareketliliği için geçerlidir.

Tüm alanlar İNGİLİZCE dilinde doldurulmalıdır. Türkçe doldurulan formlar geçersizdir.

1/6

GENEL BİLGİLER

GÖNDEREN KURUM

Fiziksel Hareketliliğin Başlangıç Tarihi

Fiziksel Hareketliliğin Bitiş Tarihi

Fiziksel Hareketliliğin Süresi (gün) – seyahat günleri hariç

Varsa sanal hareketliliğin planlanan başlangıç tarihi(SADECE BIP İÇİNDİR. NORMAL HAREKETLİLİKLER İÇİN BOŞ BIRAKINIZ!)

Varsa sanal hareketliliğin planlanan bitiş tarihi (SADECE BIP İÇİNDİR. NORMAL HAREKETLİLİKLER İÇİN BOŞ BIRAKINIZ!)

2/6

EĞİTİM ALACAK ÖĞRETİM ELEMANI

SOYAD

KIDEM (SCÜ ÇALIŞMA YILI)

UYRUK

CİNSİYET

AKADEMİK YIL

E-POSTA ADRESİ

3/6

GÖNDEREN (EV SAHİBİ) KURUMA AİT BİLGİLER

ÜNİVERSİTENİN ADI

ÜNİVERSİTENİN ERASMUS KODU

BİRİM (ENSTİTÜ/FAKÜLTE/MYO/YO) / BÖLÜM (BÖLÜM/ABD/ASD/BD/SD)

ÜNİVERSİTENİN ADRESİ

ÜLKE/ÜLKE KODU

SORUMLU KİŞİ

SORUMLU KİŞİNİN GÖREVİ

SORUMLU KİŞİNİN E-POSTA ADRESİ

SORUMLU KİŞİNİN TELEFON NUMARASI

4/6

KABUL EDEN (MİSAFİR EDEN) KURUMA AİT BİLGİLER

KURUMUN ADI (Anlaşmalı kurumların bilgilerine Anlaşmalar sayfasından ulaşılabilir)

VARSA KURUMUN ERASMUS KODU veya ŞEHİR (Anlaşmalı kurumların bilgilerine Anlaşmalar sayfasından ulaşılabilir)

BİRİM (ENSTİTÜ/FAKÜLTE/MYO/YO) / BÖLÜM (BÖLÜM/ABD/ASD/BD/SD)

KURUMUN YASAL ADRESİ

ÜLKE/ÜLKE KODU

KARŞI KURUMDA ERASMUS+ HAREKETLİLİĞİNDEN SORUMLU PERSONEL

KARŞI KURUMDA ERASMUS+ HAREKETLİLİĞİNDEN SORUMLU PERSONELİN GÖREVİ

KARŞI KURUMDA ERASMUS+ HAREKETLİLİĞİNDEN SORUMLU PERSONELİN E-POSTASI

KARŞI KURUMDA ERASMUS+ HAREKETLİLİĞİNDEN SORUMLU PERSONELİN TELEFON NUMARASI

KURUM TÜRÜ

KURUMDAKİ ÇALIŞAN SAYISI

5/6

HAREKETLİLİK PROGRAMI

EĞİTİM DİLİ

HAREKETLİLİĞİN GENEL HEDEFİ
Aşağıdaki metni referans olarak kullabilirsiniz fakat metni tamamen aynı olacak şekilde göndermeyiniz. Lütfen kendi eğitim alanınıza göre ilgili düzenlemeleri yapınız.
To acquire knowledge and specific know-how from good practice abroad. To increase knowledge of social, linguistic and/or cultural matters. To gain practical skills relevant for my current job and professional development. To improve services offered by my sending institution.
Kalan karakter sayısı: 450

HAREKETLİLİĞİN KATMA DEĞERİ (HAREKETLİLİĞE DAHİL OLAN HER İKİ KURUMUN MODERNLEŞME VE ULUSLARARASILAŞMA STRATEJİLERİNE UYGUN OLMALIDIR)
Aşağıdaki metni referans olarak kullabilirsiniz fakat metni tamamen aynı olacak şekilde göndermeyiniz. Lütfen kendi eğitim alanınıza göre ilgili düzenlemeleri yapınız.
to create a multilingual and multicultural structure of education. to develop a strong international focus and awareness in all our staff by carrying out international mobility programmes. to increase our capacity to access international research and application funding opportunities. to increase and support international student recruitment. to further develop and enhance partnerships and networks in the wider international world. to offer a learning and living experience that explicitly meets the needs and expectations of international as well as domestic students from all cycles. to prepare our students to thrive in and contribute to an increasingly interdependent world as global-minded competent individuals. to support and lead our students to initiate and participate in internationally-scoped activities. to facilitate integration of international and domestic students and staff in order to create a campus with an international point of view, where people with different cultural backgrounds and values can meet.
Kalan karakter sayısı: 1100

EĞİTİM PROGRAMININ İÇERİĞİ
Bu kısım anlaşmanın en önemli bölümüdür. Lütfen her güne ayrı ayrı eğitimin başlığı ve saatini yazınız. Her güne ait bir eğitim olmalı ve eğitim saatleri belirtilmelidir.
KA131 İÇİN SADECE 3 GÜN, KA171 İÇİN 5 GÜNÜ DOLDURMANIZ GEREKMEKTEDİR. DİĞER GÜNLERİ BOŞ BIRAKINIZ.

Gün	Tarih	Eğitim Başlığı	Eğitimin Saati
Gün 1		Kalan karakter sayısı: 70
Gün 2		Kalan karakter sayısı: 70
Gün 3		Kalan karakter sayısı: 70
Gün 4		Kalan karakter sayısı: 70
Gün 5		Kalan karakter sayısı: 70
Gün 6		Kalan karakter sayısı: 70

ÖĞRENİM ÇIKTILARI VE ETKİ (ÖR: ÖĞRETİM ELEMANININ MESLEKİ GELİŞİMİ VE HER İKİ KURUMUN ÖĞRENCİLERİNİN YETERLİLİKLERİ ÜZERİNE)
Aşağıdaki metni referans olarak kullabilirsiniz fakat metni tamamen aynı olacak şekilde göndermeyiniz. Lütfen kendi eğitim alanınıza göre ilgili düzenlemeleri yapınız.
To gain sector-specific or practical skills relevant for my current job and professional development. To enhance my organisational/management/leadership skills. To reinforce or extend my professional network or built up new contacts. To increase my social, linguistic and/or cultural competences.
Kalan karakter sayısı: 450

6/6

İMZA VE ONAY

By signing this document, the staff member, the sending institution and the receiving institution/enterprise confirm that they approve the proposed mobility agreement.
The sending higher education institution supports the staff mobility as part of its modernisation and internationalisation strategy and will recognise it as a component in any evaluation or assessment of the staff member.
The staff member will share his/her experience, in particular its impact on his/her professional development and on the sending higher education institution, as a source of inspiration to others.
The staff member and the beneficiary institution commit to the requirements set out in the grant agreement signed between them.
The staff member and the receiving institution/enterprise will communicate to the sending institution any problems or changes regarding the proposed mobility programme or mobility period.

KVKK

6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamındaki verilerimin Açık Rıza Metninde belirtildiği şekilde işlenmesini onaylıyorum.

İMZA

Lütfen yukarıdaki alana imza atınız. İmzayı silmek için CLEAR butonuna tıklayabilirsiniz.